In-House Training

ด้วยประสบการณ์กว่า 16 ปีที่ DeOne Academy ได้มีส่วนสนับการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ให้กับองค์กรชั้นนำต่างๆ มากมายในรูปแบบ In-House Training เรายังคงมุ่งมั่นและพัฒนา
อย่างต่อเนื่อง โดยจุดเด่นในการให้บริการของเราคือ

  • การออกแบบหลักสูตรที่ตรงกับความต้องการของลูกค้า
  • รูปแบบการอบรมของเราให้ความสำคัญกับการอบรมเชิงปฏิบัติการ (Workshop)
  • วิทยากรของเราเป็นมืออาชีพที่มีความรู้และประสบการณ์ตรง พร้อมที่จะมาแบ่งปัน
  • เราเน้นการให้วิธีการที่สามารถนำไปใช้ได้เลย เพื่อนำไปต่อยอดในการปฏิบัติงานจริง
  • เรามีรูปแบบการติดตามผลการอบรม (Follow up) อย่างเป็นระบบ

DeOne Academy มีบริการ In-House Training ทั้งหมด 6 ด้านด้วยกัน

LEADERSHIP DEVELOPMENT

เมื่อ Hard Skills ไม่เพียงพอต่อความสำเร็จในการทำงาน การพัฒนา Soft Skills จึงมีความสำคัญอย่างมาก ในการเพิ่มโอกาสให้องค์กรประสบความสำเร็จ และเติบโตได้อย่างยั่งยืน

BUSINESS DEVELOPMENT

เมื่อโลกเปลี่ยนแปลงไป วิธีการบริหารธุรกิจแบบเดิมที่เคยประสบความสำเร็จ ไม่สามารถสร้างความได้เปรียบด้านการแข่งขันอีกต่อไป ทุกองค์กรจึงต้อง Upskill และ Reskill ให้ทีมงานทุกคนขยายมุมมองและพัฒนาทักษะในการบริหารธุรกิจ

SALES DEVELOPMENT

ทุกวันนี้พฤติกรรมลูกค้าเปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว ทีมขายต้องปรับวิธีคิดและวิธีการ เพื่อให้สามารถขายสินค้าได้ ผู้บริหารงานขายก็ต้องเรียนรู้การบริหารทีมขาย และกำหนดกลยุทธ์การขายที่เหนือกว่าคู่แข่งขันด้วย

ESSENTIAL COMPETENCY IN
21st CENTURY

การพัฒนาความรู้ความสามารถบนพื้นฐานของ Competency เป็นสิ่งที่องค์กรชั้นนำ ทั่วโลกให้ความสำคัญ เพราะ competency เป็นตัวชี้วัดถึงความสำเร็จในการทำงานมากกว่าผลการศึกษาในระดับมหาวิทยาลัย

DIGITAL
SKILLS
DEVELOPMENT

ถึงเวลาแล้วที่เราจะต้องทำการพัฒนาบุคลากรให้มีทักษะด้านดิจิทัลที่สอดคล้องกับเทคโนโลยีใหม่ ๆ รวมถึงการสร้างวัฒนธรรมแห่งการเรียนรู้ภายในองค์กร เพื่อให้มีความยืดหยุ่นในการปรับตัวเมื่อเกิดการเปลี่ยนแปลงด้านเทคโนโลยี

BUILDING INNOVATION CAPABILITY

นวัตกรรม เป็นกระบวนการที่ต้องการความคิดสร้างสรรค์และความเต็มใจที่จะเสี่ยง ต้องมีกรอบความคิดที่แตกต่าง มาเรียนรู้ และเพิ่มทักษะด้านนวัตกรรม เพื่อเป็นรากฐานที่สำคัญที่จะช่วยเพิ่ม Productivity และนวัตกรรมในระดับองค์กรได้

DeOne Academy leading people to better life.