รายละเอียด

KEY BENEFITS

• ตระหนักถึงความสำคัญของการทำงานเป็นทีม 
• เข้าใจบทบาทและหน้าที่ของสมาชิกแต่ละคนในฐานะทีม 
• ผสานเป้าหมายส่วนบุคคลกับเป้าหมายของทีมอย่างสมดุล 
• จัดการปัญหาที่เกิดจากความขัดแย้งภายในทีม (Team conflict management) 
• สร้างแรงจูงใจใฝ่สัมฤทธิ์ให้กับทีม 
• เรียนรู้เทคนิคการปรับทัศนคติทีมงานสู่การพัฒนาอย่างยั่งยืน (Sustainability development)


KEY CONTENTS

• การประเมินทักษะในการพัฒนาทีม 
• เทคนิคการกำหนดเป้าหมายตนเองและทีมแบบ SMART 
       o กรณีตัวอย่างของทีมที่ประสบความสำเร็จ 
       o เคล็ดลับของทีมที่ประสบความสำเร็จ 
       o กลยุทธ์การตั้งเป้าหมายเพื่อความสำเร็จของทีม 
• เทคนิควิเคราะห์สไตล์การทำงานของทีม 
       o ธรรมชาติของมนุษย์และสไตล์การทำงาน 
       o การวิเคราะห์และปรับวิธีการปฏิสัมพันธ์เพื่อให้งานลื่นไหล 
• เทคนิคการจัดการความขัดแย้งสู่ความสำเร็จแบบ Win-win 
       o วิเคราะห์ fight or flight 
       o Win-win mindset implant 
• สร้างแรงจูงใจด้วย life area analysis 
• ปรับทัศนคติการพัฒนาตนเองในเชิงบวกด้วยการปรับ Life Position

Customer Reference

  • cousetype

    COURSE TYPE Strategics & Planning

  • cousetype

    TARGET Leaders, Strategics manager

  • cousetype

    ESTIMATE RESULT mockup text, etc.

  • cousetype

    IN ACTIONS 5 - 15 people per class

คอร์สอื่นๆ

  • HOW TO BECOME MASTER COACH

    HOW TO BECOME MASTER COACH

    หลักสูตรอบรมสัมมนา : ก้าวสู่การเป็นโค้ชมืออาชีพ

    Learn More
  • CUSTOMER CENTRIC

    CUSTOMER CENTRIC

    Learn More
  • SELF LEADERSHIP COACHING PROGRAM

    SELF LEADERSHIP COACHING PROGRAM

    SELF LEADERSHIP COACHING PROGRAM

    Learn More




PAGE TOP
CONTACT
กรุณาใส่อีเมล์ เพื่อติดตามข่าวสารจากทางเรา